工作职责和工作内容:
⑴协助楼层主管做好卖场管理工作,负责本楼层的销售、货品管理、陈列、员工管理等日常管理工作;
⑵熟悉本楼层的商品及各项业务,做好补货督促工作;
⑶熟悉本楼层各品牌,统计各品牌的销售情况,掌握销售动态和市场行情,清楚各商品的销售和库存情况,做好本楼层的销售分析,并提出管理改进建议;
⑷开好每日早会和午训,总结上一天的工作情况及传达上级的有关指示,布置当日工作;
⑸严格执行商场的规章制度,对员工完成任务、服务质量、违纪等情况进行监督检查并及时书面上报;
⑹负责统计、分析所辖区域各专柜每日销售,及时向楼层主管反馈销售走势及顾客需求,按公司要求做好商品市场调查工作;
⑺每天巡检各专柜清洁卫生、在岗员工的仪容仪表;
⑻清楚、准确的完成公司制定的各类报表及单据;
⑼负责本楼层内勤事务工作:本楼层合同的整理与管理工作、文件资料的管理及打字复印工作、办公用品的领用及收发工作等;
⑽负责本楼层各专柜员工培训工作;
⑾对新员工进行岗位培训和服务言行的督导,使其适应新环境,熟悉商品、提高销售服务质量;
⑿督促员工做好商品陈列,搞好柜组区域卫生,做到三洁、四无、五不见;
⒀关心员工生活,了解员工的思想动态,及时反馈给部门领导,帮助员工解决困难;
⒁根据合同负责新进商品(包括补货)价格的制定和进货单的制作与审核;
⒂做好各专柜员工上下班交接的监督工作,认真组织盘点工作,盘点后及时录入盘点数据并打印出差异单进行核对;
⒃保证所在柜组商品安全,防止被盗或损失;
⒄做好顾客投诉的接待与处理,并将处理结果及时反馈部门领导;
⒅营业结束后,检查本楼层相关电源或火种及装修场地,注意防盗;
经验要求
3年以上商场、超市现场管理工作经验,1年以上同类岗位职位工作经验;
知识及技能要求
⑴业务技能及专业知识:具有良好的商场现场管理能力,熟悉品牌、商场现场工作流程,了解国家有关商业的方针、政策、法规;
⑵具有丰富的现场管理实践经验;
⑶职业素质:
具有良好的专业知识、积极、负责、敬业的工作态度及团队协作精神;
具有良好的协调能力与沟通技巧,有妥善解决突发事件处理能力和应变能力;
具有良好的数据分析能力。
⑷语言及计算机要求:熟练掌握OFFICE办公软件和商场商友系统软件;
⑸其他能力:具有一定的文字处理能力。