岗位职责:
1、负责制定分公司的年度资金预算和年度经营目标,并监督实施;
2、建立、健全分公司各项管理体系、制度,并推动、监控各工作体系的有效执行;
3、负责分公司的日常营运管理工作,提升服务质量、管理费收缴率,完成公司经营计划;
4、建立并完善服务质量体系,根据满意度调查结果,优化及改善服务流程、品质,提升客户满意度;
5、负责处理分公司重大事故及提供关键性问题解决的方案;
6、制订分公司绩效目标并监督实施,建立高绩效的组织团队。
任职要求:
1、身体健康;
2、大专以上学历,物业管理专业更佳;
3、有全国物业管理经理资格证书或物业管理师证书优先;
4、有3年以上大型社区物业管理同等岗位工作经验,具备良好的团队建设能力和经营管理能力。
待遇:面谈。