岗位职责:
1、员工招聘的组织及落实工作。员工入离职、劳动合同、转正异动、休假等手续办理;员工面谈及反馈;
2、公司通讯录、在职报表实时更新、薪资相关基础表(考勤、异动、转正等);
3、人事资料存档、跟踪、维护;
4、集团HR系统管理;
5、培训工作(学生实习批量办理入职,讲解各项人事手续流程);
6、其它上级交办事务。
任职资格:
1、大专及以上学历,人力资源、中文、社会、心理、管理学专业优先考虑;
2、熟练使用各办公软件:尤其是Excel、Word、PPT等;
3、做事细心严谨,能吃苦耐劳、有责任心和优秀的沟通协调能力;
上班时间:
上午:8:30-12:00 下午:2:00-6:30