岗位职责:
1、负责指导和牵头编制客服相关业务类的公司级文件、项目级文件,如:客服作业手册、客服类重大案例、客服各项工作统一的标准化流程等;
2、组织客户投诉的接待、处理、处理结果的跟踪和回访工作;
3、负责部门内各项不合格服务的纠正跟踪工作,不断促进商场管理与服务水平的提高;
4、负责制定部门月度、年度的工作计划,并保证计划的实施;
5、定期对本部门员工进行培训和考核,不断提高员工的业务水平和服务质量;
6、负责制定本部门的各项管理制度、服务标准和操作规程,并检查落实;
7、完成上级下达的其他任务。
岗位要求:
1、男女不限,28岁以上,本科以上学历,管理类等相关专业;
2、五年以上商业客服经验,有客服及卖场管理、客诉经验者优先。
3、良好的客户服务技巧,思维敏捷,应变能力强,能很好地与客户进行沟通;具有一定的组织、协调能力和相应的资质。
4、粤语、英语、或其它小语种流利者优先考虑。