一、岗位职责
1、配合公司总体经营策略,负责制定百货营运指标,控制部门经营管理费用,并督导完成销售业绩。
2、参与制定营运管理制度及工作流程,并指导、建立营运管理规范;
3、参与建立公司营运考核机制,并组织所属员工落实、执行;
4、负责定期对公司营运现场管理工作进行检查或不定期的抽查工作;
5、负责统筹、组织建立顾客服务体系、监督落实情况,并与重点商户建立良好的合作关系;
6、负责统筹商业经营活动组织、策划、实施;
7、掌握公司经营数据信息,对公司存在的问题提出整改意见;
8、负责对下属员工进行绩效评估、考核及指导工作;
9、负责本部门所有管理工作,参与、协调与本部门有关的跨部门合作工作;
二、任职资格
1、大专以上学历;
2、五年以上同岗位工作经验,熟悉商业项目策划、营运管理工作;
3、具有较完整的商业广场或大型百货前期筹备及后期营运全局管理工作经验;
4、具备很强的团队管理及沟通协调能力。