1.统筹制定每月销售计划和任务分配2.协助落实产品促销和效果追踪3.洞察周边环境,带领所属人员及时调整销售策略4.合理分配工作,培养有潜力员工5.定时向上级提交店铺销售报表及客户状态分析报表6.负责不断研习提高店铺销售业绩的方法并带领员工勇于实践
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