职位详情
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海南 -海南
大专
5年以上
任职要求：
1、人力资源或行政管理类专业毕业，大专以上学历，三年以上同等职位工作经验。
2、对现代人力资源管理的各个模块有深入了解及相关管理经验，熟悉海南本地法律法规，对绩效考核、员工培训有丰富的实践经验。
3、具备良好的沟通协调能力及文字功底，为人正直、有良好的职业道德和敬业精神。
岗位职责：
1、在总经理的领导下，负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况，有良好的组织、计划、沟通、协调能力，较强的分析和解决问题的能力；
2、负责各种证件的年检变更，及内部图章的管理；
3、为人踏实、作风正派、敬业，具有高度的责任心和团队精神；
4、有优秀的外联、公关和处理突发事件的能力；
5、人力资源管理理论扎实，熟悉劳动法规，对人力资源管理各项实务操作熟练
上班时间：08：00―12：00
14：00―17：30
注：30岁以下，没有5年以上人力资源管理经验的请勿投。
