1.三年以上行政人事工作经验,参与过公司规章制度的拟定、修改和编写工作;2.有较好的语言文字功底,熟悉各种办公软件,能娴熟的处理各类办公事务;3.性格开朗,具有较强沟通、组织协调能力和语言表达能力;4.执行力强,工作严谨细致,较强的团队合作精神。
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