职位详情
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海南 -海口
大专
1年以上
职位描述：
1、负责人力资源部的日常工作的监督指导和管理，建立完善的人力资源管理体系。
2、各项人事行政制度（薪酬福利、绩效考核、招聘、培训等）的建立、执行、监督与完善。
3、管理公司人事档案，处理劳动争议等人事工作。
4、完成领导交办的临时事务。
职责要求：
具有很强的计划、组织、协调能力和人际交往能力，有较强的集体认同感和团队合作精神，有相关人事工作经验优先。
