招聘主管

国美电器(海南分公司)

薪资待遇：2000-2999

招聘人数：

学历要求：大专

工作经验：3年以上

岗位描述

岗位职责：1、根据分部编制和实际需要，负责日常缺岗招聘和离职补充及大区总部专项招聘、内部竞聘；2、负责分部招聘人才库的建立；3、负责分部招聘渠道的维护和拓展；4、负责拟订本分部蓄水池校园工作计划，按计划开展蓄水池校园招聘工作；5、每半年度编制招聘预算，并对其进行费用的合理使用及管控。任职资格：1、三年以上招聘工作经验，能对工作较快适应；2、熟悉招聘渠道，眼光锐利，高效，人力资源管理专业优先；3、沟通协调能力较强，具有良好的亲和力和组织能力；4、工作仔细，责任心和承压能力强，擅长人才库管理，招聘数据统计分析；5、能够熟练操作office办公软件。

简历投递：https://www.168rc.net/wap/c_job-a_comapply-id_312046.html