岗位职责:
1、在公司董事长领导下,负责建立全面的营销战略,对公司的销售、市场推广等相关工作全面负责;
2、根据公司年度工作计划,负责组织做好公司全年销售计划,并全面经营安排与实施;
3、引导和控制市场销售工作的方向和进度,制定和贯彻企业的产品策略及政策,对公司产品的价格浮动提出建议;
4、负责保证公司下达的各项经营指标的实施,完成做好市场开发前的调研工作,制定市场开发计划报公司董事长同意后,组织实施;
5、负责销售市场的清理、调整工作,制定市场调整实施方案,报请公司董事长同意后执行;
6、建立、补充、发展、培养销售队伍,掌握市场动态,熟悉市场状况并有独特见解;
7、具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力,对本行业的发展和市场有深刻的理解,十分熟悉本行业业务;
8、制定公司的年度规划,包括年度品牌宣传策略、大型营销方案、终端建设等;
9、管理所属部门的各项协调工作,认真贯彻执行公司的各项规定;
10、组织销售人员进行培训工作,打造优秀执行力团队。
11、负责建立健全完善的营销制度化体系,保证公司的规范化运营。
任职要求:
1、教育:市场营销专业或相关专业专科以上学历;
2、年龄:30-45岁;
3、经验:6年以上快速消费品销售工作经验,4年以上营销管理工作经验,有较广泛的市场资源,精通各种渠道销售管理,有知名深加工快速消费品公司工作经历者优先考虑,有过往明显销售业绩;
4、技能:有很强的计划、组织、协调沟通能力和理解、分析、判断、表达、适应能力;良好的沟通交流技巧;良好的分析能力;较强的团队管理和合作能力;具有较强学习能力;具有一定的创新能力;擅长组织管理,有责任感;执行力强,具备有敏锐的市场洞察能力;做事沉稳、踏实。
5、工作地点服从公司安排。