工作职责:
1、组织实施培训方案,掌握培训效果的反馈信息,达到培训目标;
2、编写并完善培训教案、讲义;
3、建立各类培训记录,各类培训教案的汇总、归档及整理,使培训管理规范化;
4、组织代理人展业资格考试、晋升等各项辅导培训工作,并就培训效果进行评估;
5、负责代理人培训课程、体系的开发完善与实施,承接各类新险种培训课程,参与编写培训教材;
6、辅导和管理兼职讲师的授课工作,确保培训组织和质量,协助上级机构管理兼职讲师队伍,使其满足团队培训需要;
7、各类培训档案管理;
8、负责培训职场、设备、物品、图书等教学物品的支持工作。
任职要求:
1、学历要求:国家正规专科(含)以上学历,金融保险、师范类专业优先;
2、工作经历要求:保险行业相关岗位工作三年以上;
3、个人品质要求:遵纪守法、热爱保险事业,认同公司文化,无违规、违法等不良记录;
4、具备较强的授课能力、沟通能力及抗压性;
薪资福利:
1、基本薪资+年终奖+岗位津贴+长期服务奖;
2、五险一金及企业年金;
3、带薪年休、新年利是、节日福利及其他类型福利;
4、补充保险:为员工提供的医疗、人身意外保险。
职业发展:
1、公司提供完善的岗职位培训体系;
2、公司为每位员工打造良好的个人职业发展通道。