工作职责:
1、负责新员工培训的组织与实施
2、负责业务培训的组织与实施
3、进行培训需求调研,对业务培训的教材提出修改意见和建议
应聘要求:
1、本科学历,经济学专业优先考虑
2、一年以上直接培训经验
3、熟悉国家法律法规,公文写作
4、良好的表达能力和沟通能力
5、该职位上岗时间为12月初
福利:
1.国家法定保险福利:
公司为员工提供国家规定的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金。
2.补充福利:
公司为员工提供各项补充医疗保险、取暖 / 降温补贴、午餐补贴、节日礼金、生日礼金。
3.健康人生:
公司倡导工作和生活的平衡,每年为员工提供健康体检和多种带薪假期,包括年休假、病假、婚假、丧假、产假等。