岗位职责:1、根据项目年度经营全景计划,编制本部门年度、季度、月度工作计划并负责落实。2、负责部门工作安排,编制和完善部门内部管理流程与工作标准,指导下属完成各项工作。3、负责各项会议活动的安排和组织,督促会议决议的落实。4、负责统筹调度项目后勤资产(包括车辆、宿舍、劳保用品等)并定期进行固定资产盘点。5、完成上级交办的其他工作。
任职资格:1、本科及以上学历2、行政管理、人力资源管理、房地产开发及相关专业,3、熟悉房地产行业领域相关情况4、良好的口头及书面表达能力,熟练使用办公软件,5、人际理解力和沟通协调能力强;.
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