1、根据公司的产品特性,积极完成上级制定运营计划;
2、招商运营日常工作安排与管理,运营工作分析,总结反馈运营情况;
3、搜集目标商户信息,整理汇总各业态商户信息,筛选客户进行招商洽谈。
任职要求:
1、24-36岁,口齿清晰,语音富有感染力,应届毕业生亦可;
2、对运营管理工作有较高的热情,能适应短期出差;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
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