岗位职责:
1、招聘工作的实施:做好员工招聘与任用的具体事务性工作(发放招聘启事、收集汇总应聘资料、安排面试、跟踪落实面试人员情况),更新与建立公司人才库。
2、公司培训工作的开展:开展新员工入职培训,业务培训,制定员工月度、季度培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;包括新员工入职培训资料的建立与更新、相关培训的前期调查及组织和安排、各部门培训需求调查分析等。
3、执行员工日常劳动纪律、考勤工作,并办理员工晋升、奖惩等人事手续。
4、办理员工的各项社会保险手续及有关证件的注册、登记、变更、年检、劳务用工等手续。
5、处理员工劳动关系,职称、退休、社保、工伤、福利、档案的管理。
6、人力资源各种报表的统计和分析等。
7、绩效考核实施推动工作。
8、企业文化建设,编制每周简报工作。
9、执行各项公司规章制度,处理员工奖惩事宜。
10、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理及相关专业;
2、具有一年以上人力资源管理经验,本专业优秀应届生也考虑;
3、身体健康,适应满负荷、快节奏的工作;
4、熟悉人力资源管理知识,国家、地方劳动人事相关法律法规;
5、较强的理解能力、学习能力和适应能力以及团队精神,能承受较大工作压力;
6、诚信,敬业,责任心强;具有亲和力;原则性强,处事公平;
7、具有良好的自我管理能力及职业道德;
8、能够熟练操作常用的办公软件(Word、Excel等)。
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本岗位属于海南椰岛(集团)股份有限公司下属单位(海南椰岛酒业发展有限公司)
集团总部:海口市龙昆北路13-1号
工厂地址:海南省海口市秀英区南海大道药谷二期一横路1号(椰岛酒厂)。
乘车方式:54路:万绿园站→省药物研究所(省药谷研究所站点对面―侧面后厂房)
59路:海南师范大学站→高新花园(站点公路对面孵化器大楼工业区内)
联系人:人力资源部詹先生
招聘邮箱:ydhrzp@yedao.com
公司网址:http://www.yedao.com
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