1.大专及以上学历,人力资源管理、文秘、酒店管理或相关专业,女性,1-3年人事行政工作经验;2.专业知识:人力资源知识、行政管理知识、企业文化知识、规章制度、计算机知识、接待礼仪。3.技能:学习能力、语言书面表达能力、贯彻执行能力、沟通协调能力。4.态度:正直/诚信、责任感、服从性、服务意识。
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