至少2年四星级以上酒店工作经验,其中2年销售部工作经验,熟悉酒店业务及当地市场特点。有随机应变能力,有解决问题和处理问题的能力,有决策能力,有较强的责任感。
注:有意者请到酒店人力资源部面试(请带个人简历、1寸蓝底照片3张)
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