1整合景区文旅、亲子乐园、餐饮、二消商品等资源，设计融合性产品，整体提升景区产品竞争力；
2针对不同客群渠道，设计适宜的产品搭配，包括但不限于旅行社渠道、自媒体渠道、周边游渠道等。
3设计团建、研学课程，助力景区在企业团建及研学市场发力；
4针对引流和创收的不同需要，设计引流产品和利润丰厚型产品；
薪资结构：底薪+绩效（面议）
岗位福利：转正五险一金、包食宿、月休四天
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