总工部部长

任职要求：
1、全日制本科以上学历，工民建、土建和结构设计等工程相关专业，具有高级工程师证；
2、具有5年以上工程或项目管理岗位工作经验，如有土建专业结构设计工作经验，可优先考虑；
3、熟悉工程现场管理、施工安全监督、方案预审和竣工验收等流程；
4、熟悉与建设项目相关的法律法规、规范、新技术、新材料、新工法等；
5、熟练使用CAD等专业软件；
6、有较强的沟通能力，完成与项目各单位沟通对接的工作任务；
7、勤恳敬业，有较强的团队合作精神。
岗位职责：
1、主持总工部工作，向分管的总工直接负责。
2、编制、核定各类项目管理制度、管理办法、管理程序和实施细则并组织实施。
3、在总工的领导下，对建设项目的技术文件如方案（预案）、专项方案、可研、设计图纸等，组织公司技术力量或外聘专家组、咨询机构等进行评审或审核，提出修改意见建议。
4、根据公司的需要，汇编、完善各类工程合同的范本及其他相关标准文本；负责合同条款的解释、澄清，提供合同咨询和支持；负责合同争议的协商解决；负责按公司决定办理合同变更、中止或补充等手续。
5、按公司招标采购领导小组安排，参与招标采购相关工作。
6、熟悉与建设项目相关法律法规、规范、新技术、新材料、新工法等，并能在工作中运用与把关，组织观摩、交流、宣贯与培训。
7、参与项目施工安全、质量事故的调查，从技术角度开展举一反三的教育与防范工作。
8、参与项目技术难题的研究攻关。
9、参与项目的竣工验收，并对有必要的项目组织全面工后评价，向公司汇报，针对提高项目管理水平提出完善措施。
10、负责编制工作台帐，监督指导工程资料与档案管理。
11、完成公司领导交办的其他工作。