一、岗位职责
1.根据公司业务流程，按操作标准执行过磅相关工作；
2.领导交办的其他临时性工作。
二、任职资格要求
1.学历不限，懂得基本的电脑操作；
2.工作细心，责任心强，吃苦耐劳，常驻公司，能服从工作安排，能接受加班和早晚班；
3.年龄为20~30岁。
三、福利待遇
1.工资3500元/月；
2.按公司制度享受假期、保险等福利；
3.公司免费提供宿舍及三餐。
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