设计主管（绿城）

一、岗位职责
1、设计管理
a.完成各专业设计任务书，并对设计单位进行设计交底；
b.监督、指导各专业设计单位完成设计工作，对质量、进度进行过程管控；
c.组织完成预评审和正式评审，并完成审批工作；
d.组织设计单位对项目工程部进行图纸交底；
e.对重大设计变更进行判断和把控，并按要求重新报审；管控其他变更，判断变更的合理性，并组织设计单位出具变更单；
f.对项目设计成果、过程管控、实施效果等进行总结。
2、效果管控
a.样板材料选样，组织小样定样和样板墙评审；
b.关键节点检查及整改跟踪（样板区/房、标准层、交付等）；日常检查及整改跟踪（按图施工、实施效果、现场施工发现的图纸错漏碰缺等。
3、供方管理
a.各专业设计供方选择阶段的供方考察、询价、审批、合同签订；
b.设计供方资源拓展，配合集团建立区域库；
c.设计供方履约评估。
4、工作配合
a.踏勘及设计条件的梳理；
b.市场及竞品项目调研；
c.配合定位提供强排或概念方案；
d.配合前期部门进行图纸报批、证件申领、交付验收等工作；
e.检查营销物料（模型、宣传资料、销售说辞、销售合同等）的准确性；
f.向项目营销人员交底项目设计意图、亮点及不利因素等；
g.配合项目运营完成OA计划系统节点录入；
h.领导交办的其他工作。
5、其他：完成领导交办的其他工作
二、任职资格
1、业务知识：熟悉工程管理及施工专业知识，熟悉国家、地区、房地产行业关于工程建设的相关政策法规、规范等，精通产品体系其他相关专业知识，了解房产开发相关专业知识；；
2、业务技能：熟练使用OFFICE、Autocad、CAD、Microstation、3DMAX等办公软件，具备网络应用及企业信息化的一般知识；
3、核心能力：具有较强的系统思维和高效执行的能力，并对工作结果呈现追求卓越，快速响应、关注细节、使命必达；
4、个人素养：具备良好的职业道德素质，工作认真严谨，积极乐观，能够践行 真诚、善意、精致、完美 绿城企业精神和 品质、信任、效益、分享 核心价值观。