岗位职责:
1、负责部门管理工作,协助制定部门内部管理制度或方案;
2、对外拓展工作的开展,制定可行性实施方案,实施物管项目开发;
3、开展市场研究和分析,建立有效的市场项目信息渠道,收集项目信息,筛选出符合公司市场发展规划的项目信息;
4、在公司授权范围内选择决定对外承接物业管理项目的立项、可行性论证、招投标活动安排等;
5、负责对部门标书管理方案进行审核修改,征询其他部门意见并报公司领导审核;
6、对符合拓展条件的物业企业开展商务谈判,组织完成合同评审、签订、续签工作;
7、与同行保持良好沟通,了解行业经营现状并为公司经营发展提供可行性建议。
8、完成上级领导交办的其它工作任务。
任职要求:
1、40岁以下,统招本科及以上学历,市场营销或物业管理等相关专业;
2、5年以上物业管理工作经验,熟悉物业招投标流程,拥有一定的物业投标方案编写经验和能力;
3、具有部门团队管理能力,良好的沟通表达和方案策划能力,能承受一定工作压力;
4、有物业项目拓展经验,广泛的社会背景与客户资源,有市场拓展成功案例者优先。

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