房源开发,过户手续,带领团队
岗位职责:
1、管理团队业务员,做好业务员的工作任务安排与总结;
2、协助员工沟通客户,签约,促成成交;
3、业务知识与技能的培训;
4、带领团队完成销售业绩;
任职要求:
1、5年以上二手房工作经验,有同岗位工作经验优先考虑;
2、熟悉二手房交易流程及税费;
3、熟悉贷款、过户等流程;
4、具有团队协作力以及极强的沟通能力;
薪资组成:底薪+提成

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