人事行政主管(经理)
岗位职责:
1、全面负责人力规划、招聘、薪资、培训、员工
关系等人事工作。
2、负责策划组织公司会议、培训、团队建设等公司活动。
3、负责办公室秩序管理、对外公文、档案管理等
行政事务;
4、协助公司接待客户,接机、送机、订酒店。
5、协助总经理开展公共关系事
任职要求:
1、有丰富的人事管理经验,熟悉人事管理相关法
律法规和政策
2、熟悉行政管理知识及工作流程,具备基本商务
信函写作能力及较强的书面和口头表达能力;
3、熟练运用OFFICE等办公软件;
4、本科以上学历,3年以上工作经历,年龄25-35岁
以下,男女不限;
5、性格沉稳做事细心,责任心和原则性强。
6、熟悉车辆驾驶,有机动车驾驶证。

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