设计部经理

岗位职责：
1、参与项可性研究作，提出产品概念规划草案，设计专业建议；
2、参与项定位与产品策划作，提出产品建议书；
3、组织选择各阶段设计单位；
4、设计供管理：a）负责建设计相关供应商（设计单位、外部专家、勘察单位）资源库。b）组织编制设计合同范本。c）组织开展设计单位的过程评价及履约评价作。d）负责优秀设计供资源库的建，培养战略设计供；
5、设计过程管理：a）设计任务书：组织本部编制各阶段设计任务书，阐明公司的设计管理意图。b）设计中期交流：在设计过程中，组织相关部（根据设计阶段的不同，可包括策划部、程管理部、成本管理部）与设计单位就阶段性设计成果进交流，保证设计单位精确领会公司设计意图。c）设计进度管理：负责把控设计计划，督促设计单位严格按出图计划完成设计作；
6、设计成果评审：a）部内审：负责对设计单位提交的设计成果进部内技术评审。b）设计评审会：组织跨部设计评审会。c）成果修订：审核设计单位根据评审会议纪要修订完善的设计成果；
7、组织编制设计类合同，并组织会审；
8、负责确定项的产品配置，参与拟订和调整设计建造标准的作；
9、负责推限额设计法确保项设计成本控制在标成本内；
10、负责材料设备选型定样，并组织相关评审；
11、组织本部配合程管理部编制项材料设备招标采购中的技术标，并参与评标；
12、组织本部进设计变更管理；
13、组织建设置业公司设计知识库及案例库；
14、组织编制项设计后评估报告。

要求：1.大专（含）以上学历，规划及建筑学类相关专业，五年以上建筑设计或规划设计作经验，其中三年以上旅游开发企业、设计院设计作经验。2.熟悉旅游开发规划设计流程。3.熟练使AutoCAD、Photoshop、3Dmax等软件，熟悉相关专业及岗位所需计算机操作系统，具备施图经验，能独承担设计作。4.具备良好的设计理念、创新能与逻辑思维分析能，富责任与敬业精神。