?岗位职责：
?负责新生招募，达成个人周、月度、季度、年度业绩目标；
?即时完成CRM系统数据录入和统计分析工作；
?按时按质完成主管交办的各项任务，积极参加销售体系、职业素养类培训，不断提高自身综合素质。
?岗位要求：
?大专及以上学历，具备销售意识，能承受工作压力，有一定的时间管理及目标管理能力，业绩目标感强；
?良好的沟通和应变能力，具备两年以上销售经验，沟通能力强，乐观开朗，形象气质佳；
?热爱幼教行业，喜欢与孩子们相处，愿意真正站到家长和孩子的角度考虑问题并为他们解决困难或给出建议；
?良好的团队合作精神，具备较强的学习能力和逻辑思维能力；
?薪酬福利
?薪酬待遇：6000-12000以上
?提供五险一金、年度体检；
?年度旅游
?全面、专业的培训体系；
?良好的工作环境和团队氛围，公平的晋升机会；帮助个人制定职业规划，提供广阔职业发展空间。
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