岗位职责：
1、组织编制区域项目推广管理、品牌管理、渠道管理、销售管理、售后服务管理等方面的规章制度；
2、组织市场调研与营销分析工作，制定营销策略，并组织具体的实施；
3、根据经营内容，编制销售计划，进行目标分解，安排任务分配，实施过程中加强督导与检查，保证销售顺利推进；
4、负责营销第三方合作组织、拓展、管理，保证销售指标的如期完成。
5、负责营销部门的培训、考核工作管理；负责营销部门各项业务工作的协调、安排。
任职要求：
1、10年以上房地产营销相关工经验，3年以上同等岗位管理经验。
2、曾全程参与和独立负责3个以上楼盘策划或营销管理，有多个成功经验。
3、具备全面的房地产专业、政策知识、市场营销、财务、法律知识。
4、对房地产策划/销售有全面了解，熟悉项目运作各环节，能够有力的推进项目执行。
5、良好的团队领导力、计划组织能力，沟通领悟能力。
6、有知名地产企业和项目操盘经验者优先考虑。
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