工作职责
1)明确公司的销售培训需求
2)根据公司要求，组织及实施有关产品、操作流程、销售技巧等
3)培训结果的评估及提升
4)上级主管分配的其它工作
任职资格：
1、男性
2、大专以上学历
3、语言表达能力强，应变能力好
4、熟练使用现代培训工具、具备良好的演讲能力；
5、富有激情，较强的亲和力和感染力；
6、熟练办公软件；
7、能接受省内出差
工作时间：无需在公司打卡，根据服务派单，直接去进行相关单位授课即可，周末双休。
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