要求：5年及以上相关工作经验，3年及以上管理经验，具备相应的工民建知识、安装、装饰、修缮、市政等专业知识和相关的法律知识等；熟悉工程造价相关规范、工程招投标相关法规；了解工程管理相关知识，有良好的组织、沟通和协调能力。
主要工作内容：1.根据全公司发展战略及年度目标要求，配合部门经理制定本部门年度工作计划并落实；2.配合部门经理组织制定和完善本部门职责相关的标准规范、制度及流程，并组织实施；3.参与工程合同的审核及合同条款谈判工作。5.审核招标、竞争性谈判、询价、方案征集等程序确定的建设工程类合同。
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