1、根据公司的市场运营规划，做好管辖区域内的业务活动安排。（分公司、体系）
2、根据市场运营部的目标分解对所管辖的区域做出月、季度、年度的规划。并确保达成标准。
3、遵守国家相关的法律、法规及公司的相关政策协助外事经理做好外事防范和外事教育以及分公司日常会议的报备。
4、进行管辖区域内培训安排
5、深入市场，对管辖区域内的经销商以及团队业务工作做出指导、规划、服务。
岗位要求：
1、专科以上学历，年龄28-38岁之间；
2、五年以上销售管理经验，其中3年以上直销公司相关工作经验，具有很强的市场组织、策划和拓展能力；
3、具备丰富的直销行业营销、教育管理知识；
4、出色的沟通能力、组织协调能力、创新能力、团队领导能力；
5、有大型直销分公司管理经验者优先；
6、服从公司区域的分配管理。
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