A、建立健全人力资源管理的规章制度；
B、负责设置公司组织机构和人员配置，负责员工招聘、培训、绩效考核、员工福利等各项管理工作；
C、负责行政后勤工作，负责食堂、员工宿舍、车辆、物资采购等工作的组织协调；
D、负责公司各类证件（如营业执照、资质证书等）的年检及存档；
E、负责集团托管项目的服务提供及日常管理工作的监督及协调；
F、负责公司车辆保险及维修、保养工作的监督及协调。
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