董事长助理

1、处理董事长日常工作事务

（1）董事长办公室文件分类整理。

（2）董事长办公室日常清洁卫生。

（3）注重个人素质、着装形象，言谈举止，讲话时注意场合地点。

（4）手机必须保持24小时开机，因公事随叫随到。

（5）接听电话，谨慎妥当应答，必须做好电话记录。

（6）董事长出差期间随行，并安排好吃、住、行的全部工作。

（7）掌握好董事长的日常安排，做好接见访客预约及登记工作。

2、正式文件的处理。

（1）汇总各部门的月工作所完成的下达任务完成的准确性。

（2）起草、打印、登记和存档总经办签发文件。

（3）收发传真，并及时交由总经办处理。

（4）汇总各部门报销单等相关文件定时交由董事长签字确认。

3、组织安排及接见事项

（1）协助的协调和工作任务下达的作用。

（2）协助总经办对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系。

（3）协调部门与部门之间的矛盾，并进行临时处理。

（4）下传董事长下达的月任务目标及上传各部门情况、问题及意见。行政部经理做好公司来宾的接待工作，并及时做好登记。
（5）配合董事长处理外部公共关系，必要时出席适量的宴会应酬。

4、相关会议工作

（1）跟进落实公司董事会、总经办会议等公司会议纪要。

（2）起草整理公司董事会会议材料，及开会前必要的布置准备工作。

（3）做好会前准备工作。