1、熟悉劳动法、企业法、合同法等相关知识及国家最新颁布法律条令。
2、熟悉公司各项管理制度、管理体系、组织机构和业务整体运作流程。
3、掌握企业管理相关知识。
4、具有较强的法律专业知识。
5、能够协助法务副经理完成日常工作。
6、较强的沟通能力。
7、计算机使用技能：熟练掌握计算机使用技能，能运用网络和办公软件，顺利完成各项文件的编制、管理，进行工作相关信息的搜集整理，文件收发等。
8、写作技能：很强的写作技能，能准确有效地完成工作计划、总结以及相关文件的编制、修改。
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