岗位职责：
1.全面负责公司的经营管理工作，提出和把握公司发展建设总体目标和方向。
2.负责拓展开发公司的对外经营业务，与地方政府及相关职能部门协调联络，确保关系顺畅。
任职要求：
1.年龄50岁以下，性别不限，大专以上学历，企业管理、房地产管理、工科等管理专业。具有房地产行业10年左右工作经验；
2.具备良好的沟通能力、组织协调能力、判断能力和较强的应变能力，具有较强的敬业精神和丰富的管理经验，熟悉现代企业管理模式。
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