职责:
1.负责市场部各项新业务的培训工作;
2.负责团队的组建工作;
3.做月度营销工资表(业务员营销工资、全员营销工资,综合开拓工资)当月新增综合开拓户的录入打印并存档;
4.建立转正及晋升人员的档案;
5.负责客户调查和市场调研,及时提出业务上和技术上的需求并组织培训;
6.做好每日夕会的准备,定期与业务员进行沟通,了解他们的需求并鼓励他们积极开展业务,为他们解决一些具体问题;
7.完成总经理室和市场部经理下达的其它工作。
任职要求:
1.本科;
2.有营业部业务经验和较强的沟通能力;
3.有培训/销售背景;
4.要求具有较高的综合能力,特别是在组织、沟通及培训等方面。
有意者,请将个人简历发往sukehua001@pingan.com。我们将对所收资料实行严格的保密制度。如果个人能力较强(包括业务能力、社会资源等),学历等条件可适当放宽并优先考虑。符合条件者,我们将及时安排与您面谈的机会,做进一步的了解。
联系人:苏小姐电话:66591512。

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