1.年龄20至35岁，男女不限。
2.制订销售计划、确定销售政策、设计销售模式。
3.销售人员的招募、选择、培训、调配。
4.销售业绩的考察评估，销售渠道与客户管理。
5.销售情况的及时汇总、汇报，并提出合理建议。
6.有较强的领导能力。
7.待遇：底薪2200+效益工资+奖金
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