1、本科及以上学历,人力资源或管理相关专业背景;2、二年以上大中型制造业或地产业人力资源工作经验,对培训模块具有专业的实操经验;3、持三级人力资源管理师资格证书,较强的人际沟通能力、组织协调能力和执行力。
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