岗位职责
1、负责公司日常行政办公事务的执行与处理;
2、协助总经理处理公司文件文案稿件;
3、负责公司企业档案的采集与整理归档,配合财务部建立相关企业信息检索;
4、负责公司业务案例档案的采集与整理归档,以及公司其它相关文件信息整理归档;
5、负责公司办公设备、用品的采购、维护与管理;
6、负责公司日常事务管理;
7、参与完善公司行政管理制度的制订与监督执行;
8、配合完成公司其他部门相关工作。
招聘条件:
1、二年以上行政、人力资源管理工作经验;
2、具备良好的文字功底、熟练操作office、wps等现代办公系统;
3、熟练使用打印机、复印机、扫描仪等办公设备;
4、熟练处理行政文档管理、办公帐库管理及人事事务;
5、熟悉政府及机关办事流程,熟悉工商、税务事务者优先考虑;
6、有良好的表达、沟通与组织能力、亲和力;
7、本科以上学历。受过人力资源管理、行政办公管理、劳动法、公共关系管理方面的培训。

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