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行政储备高级经理

8000-9999
海南-海口 | 5年以上经验 | 本科学历
年终奖
2026-08-13 更新 被浏览:
人事部 人事部
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职位描述
到岗时间:不限 性别要求:不限性别 婚况要求:不限婚况

岗位职责:
1、搭建地区行政管理体系,建立并完善行政综合管理流程和制度,并推动实施;
2、主导地区重大、重要工建(工程改造)项目、采购项目的实施;
3、监控和指导行政综合管理制度在分部的执行情况;
4、组织推动并梳理各项日常及项目工作,保证工作目标达成;
5、搭建工作团队,配置团队成员,并对团队成员进行培训,不断提升团队成员的工作能力;
6、设定团队成员工作计划与工作目标,并对工作进行指导,带领团队及成员达成工作目标;
7、组织绩效面谈,评估团队成员的工作绩效并进行绩效辅导;
8、通过各种合理管理方式,改善团队气氛,提高团队成员的敬业度;
9、完成上级交付的其他工作任务;
岗位要求:
1、本科以上学历,行政管理相关专业
2、5年以上行政综合管理工作经验
3、熟练掌握行政综合管理流程及制度
4、熟悉计算机及办公软件
5、身体健康,无职业病,无不良嗜好
招聘咨询电话:15719895039
联系人:吴小姐、郑先生
地址:海口市国兴大道瓦灶村380号

求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
该公司的其他职位
  • 交通/航空/运输/物流
  • 股份制企业
  • 10-50人
   一、公司简介
顺丰速运(集团)有限公司成立于1993年,总部设在深圳,主要经营国内、国际快递及相关业务。长期以来,顺丰专注于满足市场需求,不断拓宽服务区域,已在国内(包括港、澳、台地区)建立了庞大的信息采集、市场开发、物流配送、快件收派等业务机构,逐步搭建起立足华南,拱连华东、华北,拓展华中的战略网络格局,为广大客户提供快速、准确、安全、经济、优质的专业快递物流服务。

顺丰致力于快速、安全、准确地传递客户的信任,一直努力以科技提升服务。近年,顺丰积极研发和引进先进信息技术和设备,先后与ibm、acle等国际知名企业合作,共同研发和建立了35个具备行业领先水平的信息系统,逐步提升作业自动化水平,实现了对快件流转的全程信息监控、跟踪及资源调度。新技术的实现在促进快递网络优化的同时,确保顺丰服务质量稳定、客户满意。

顺丰致力于为员工提供一份满意和值得自豪的工作。在企业发展过程中,顺丰人始终秉承诚实做人,认真做事的价值取向。 first 是顺丰企业核心价值观的英文简写,代表着顺丰所倡导的诚信(faith), 正直(integrity),责任(responsibility), 服务(service), 团队(team)。

作为一家具有高度社会责任感的企业公民,顺丰致力于承担更多社会责任。在推动经济发展,提升整体速递业水平的同时,顺丰努力创造更多的社会效益,为社会创造更多的就业机会,为国民经济的持续发展,和谐社会的创建做出积极贡献。
了解更多的顺丰信息,请登陆我们的网站:www.sf-express.com
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