1、具有5年以上房地产开发商营销管理经验或旅游地产全盘运营策划工作经历.
2、优秀的培训意识及培训能力，能组建和培训销售队伍。
3、对市场极具洞察力和敏锐力，能制定年度营销目标并组织实施。
4、优秀的团队管理能力，能带领团队完成销售目标。
5、拥有独立的销售渠道，具有良好的市场拓展能力。
6、薪资面议.
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