基本要求:
1.性别不限,24―35岁。
2.本科以上学历,人力资源相关专业者优。
3.1年以上人资工作经验。
能力要求:
1.形象气质、谈吐佳。
2.能熟练运用办公软件,熟悉人力资源六大模块。
3.有良好的协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。
4.具有良好的职业道德和职业操守。
5.能承受工作压力。

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